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探讨水平井钻井技术及其在石油开发中的应用
来源:中国石油和化工标准与质量 发布日期:2016-11-30
近年来,随着我国社会主义市场经济的飞速发展,人们的生活质量和水平的不断提高,对石油的需氧量也逐渐增加,科学技术的迅猛发展,促使了水平井钻井技术广泛应用于我国石油开发的过程中,不仅提高了石油开发的质量和水平,同时还提高了石油开发的工作效率,优势是显而易见的。本文针对水平井钻井技术在石油开发过程中应用的现状以及在实际应用过程中存在的问题和不足,提出几点有效的措施和建议,从而推动我国石油企业又好又快发展
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石油企业统计工作中存在的问题及对策
来源:企业改革与管理 发布日期:2016-11-30
伴随着社会市场竞争愈演愈烈,石油企业面临的机遇和挑战,促使石油企业必须积极进行革新,实现全面发展,并更好地适应新形势社会市场的发展需求。因此,本文对石油企业统计工作存在的问题及对策进行了深入探究和分析。
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超声导波在线检测技术在石油管道中的运用
来源:中国高新技术企业 发布日期:2016-11-30
石油管道是我国石油业必不可缺的生产工具,因此对其进行质量检测是非常关键的一步。超声导波在线检测技术是以超声导波检测技术理论为依据的。文章通过对超声导波检测技术的理论进行简述,选择几根不同种类的管段进行测试,并将检测出来的数据进行分析,由此探讨了超声导波在管道中的运用。
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新时期石油企业档案管理工作发展浅析
来源:经营管理者 发布日期:2016-11-30
随着社会经济的快速发展,我国石油企业档案管理工作也需要与时俱进以适应社会的需要。因为档案管理工作有利于促进新时期石油企业的长期发展,所以这一项工作需要石油企业花大量的人力、物力、财力去实施。本文将着重从档案管理对石油企业的作用和新时期档案管理工作发展和创新的措施来论述。
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我国石油企业人力资源管理存在的问题与对策
来源:特区经济 发布日期:2016-11-30
人力资源管理对石油企业的发展具有重要作用,通过开展我国石油企业人力资源管理现状研究,指出了目前我国石油企业在人力资源规划、管理方法、员工招聘及培训、激惩机制等都存在较多问题,结合我国石油企业实际情况,提出了相应的应对措施以逐步改善我国石油企业人力资源管理水平。
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提升石油企业行政管理效率的思路分析
来源:化工管理 发布日期:2016-11-30
在我国经济不断发展的推动下,我国石油行业也得到了迅猛发展,在现代市场经济的推动下,我国大多数的石油企业已经成功向现代化的企业模式转型,企业的组织架构越来越接近现代化企业的组织架构,因此,对行政管理工作提出了更高的重视,企业只有做好行政管理工作,才能促进企业的进一步发展。
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变革型领导行为对组织凝聚力的影响研究——以石油企业组织公平为调节变量
来源:技术经济与管理研究 发布日期:2016-11-30
员工作为企业内部最为活跃的组织要素,具有较强的主观能动作用,在面临一系列困难情况下,如何增强企业凝聚力,保证员工队伍的稳定性,并充分发挥员工的主体作用已成为石油企业必须思考的问题。文章以我国石油企业为样本对象,通过对中石油、中石化、中海油三大国有石油企业的339名员工进行问卷调查,就石油企业变革型领导行为对组织凝聚力的影响机理进行分析,并构建理论模型。研究发现:石油企业变革型领导行为与组织凝聚力之
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信息化条件下石油企业保卫工作研究
来源:经营管理者 发布日期:2016-11-30
进入新世纪,社会经济迅速发展,社会各项事业建设都在有条不紊的进行,石油企业的保卫工作也不例外。石油是重要的能源,因此石油企业需要保卫工作的安全保证。年来,我国企业制度逐步改革,石油企业所面临的内外环境也发生了巨大变化,这给石油企业的安全保卫工作带来了新的挑战。而随着企业信息化程度的加深,石油企业安全保卫工作也要不断升级,然而当前石油企业安全保卫上还是有很多难题,这需要人们进行深入地研究和探讨。
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精细管理在石油企业管理中的应用探究
来源:中国石油和化工 发布日期:2016-11-30
在石油企业实际发展的过程中,精细化管理受到广泛重视,主要因为此类管理方式,不仅可以促进企业提升发展效率,还能增加石油企业的经济效益,在制定完善的精细化理论内容的基础上,保证能够更好的实施石油企业管理工作,为其发展奠定良好基础。
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石油企业如何做好安全生产标准化
来源:安全 发布日期:2016-11-30
比较分析了安全生产标准化与HSE管理体系的关系,从企业角度分析安全生产标准化管理的要点,以及分析了在执行过程中应避免的理解误区,为企业进行安全生产标准化建设提供指南。
027-87841330