关键词：钢铁企业;人力资源;企业集团文化;
摘 要：承钢钢铁企业集团的第一资源就是人力资源,同样也是国有企业集团价值创造的一个不竭源泉,是承钢钢铁企业集团从大变强的关键性的决定因素。对钢铁企业集团自主创新,高素质人才进行培养,造就目前早已成为钢铁企业集团参与国际市场竞争的一个主要因素。目前,国内国有钢铁企业集团逐渐呈现出一个高速发展、快速振兴的良好格局,更利于加强完善人力资源培训制度,提升企业集团的竞争力和经济效益。一、承钢钢铁企业人力资源的培训方式和发展现状
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