关键词：汽车制造企业职工;SF-36;生存质量;影响因素
摘 要：目的 了解柳州市汽车制造企业职工生存质量状况及可能的影响因素，为维护职工身心健康提供参考。方法 于2023年2—4月，采用自行设计的问卷和健康调查简表（the medical outcomes study 36-item short from health survey,SF-36）（中文版）对柳州市汽车制造企业1 150名职工进行生命质量调查，并对柳州市汽车制造企业职工生命质量影响因素进行分析。结果 柳州市汽车制造企业职工生理功能维度得分为（92.93±13.08）分，生理职能维度得分为（88.07±25.59）分，躯体疼痛维度得分为（94.14±10.83）分，总体健康维度得分为（76.40±17.52）分，活力维度得分为（73.64±16.53）分，社会功能维度得分为（90.20±14.63）分，情感职能维度得分为（88.31±26.34）分，精神健康维度得分为（73.71±14.83）分，生理健康总评分（physical component score,PCS）为（87.88±11.44）分，心理健康总评分（mental component score,MCS）为（81.47±12.92）分。其中职工在躯体疼痛维度得分最高，为（94.14±10.83）分；活力维度得分最低，为（73.64±16.53）分。影响PCS的因素是接害工龄、在岗情况、月收入、教育程度、体质量指数（body mass index,BMI），影响MCS的因素是接害工龄、在岗情况、饮酒、月收入（均P<0.05）。结论 柳州市汽车制造企业职工在躯体健康上得分高于心理健康，应多关心职工的心理及情绪，对影响职工人生存质量的关键影响因素进行调控。
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