5378 篇
13902 篇
477779 篇
16275 篇
11758 篇
3925 篇
6529 篇
1251 篇
75585 篇
37723 篇
12151 篇
1656 篇
2859 篇
3417 篇
641 篇
1240 篇
1973 篇
4912 篇
3870 篇
5462 篇
国防军工行业:军工行业国企改革有三大方向,2019年改革步伐有望加速-广发军工系列专题报告之九
在改革深化、国防体系改革加快的大背景下,军工国企改革的步伐有望加快。我们梳理了近年来军工体系改革的相关政策,认为军工企业改革有三大方向:1、行业内进行企业战略性重组;2、自上而下的深入改革,提升经营效率;3、军工资产证券化。
军工企业改革的三大方向 .................................................................................................... 5
国企改革持续推进,央企经营创历史最好水平........................................................... 5
国企改革深化,军工企业改革有三大方向 .................................................................. 6
方向一:行业层面进行企业间战略性重组 .......................................................................... 7
央企战略重组常态化,是国企改革重要趋势之一 ....................................................... 7
军工集团的形成历经多轮战略性重组 ......................................................................... 8
造船领域战略性重组顺应国企改革方向和产业发展需求 ............................................ 9
关注两船集团相关动态 ............................................................................................. 11
方向二:针对企业层面降本增效的改革 ............................................................................ 12
军品采购和价格改革落地,有望打开企业盈利空间 ................................................. 12
混合所有制改革:融资和股权激励有望全面推广 ..................................................... 15
科研院所转制:军工科研院所转制有望提速 ............................................................ 16
国有资本投资、运营公司拓展至军工领域 ................................................................ 17
方向三:资产证券化 ......................................................................................................... 18
军工集团资产证券化率低于央企平均水平 ................................................................ 18
军工集团资产证券化进程有望加速 ........................................................................... 20
军工集团资产证券化展现出新特点 ........................................................................... 22
投资建议 ........................................................................................................................... 22
风险提示 ........................................................................................................................... 23