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  • 加快自主创新 推动产业转型升级

    来源:信息安全与通信保密 发布日期:2015-01-10

    2014年,我国电子信息产业保持相对较快的增长速度,外需市场持续回暖,一定程度上缓解了内需小幅下滑对行业的下行压力,但固定资产投资持续处于低速增长态势,主要行业如电子元器件、通信设备、计算机等行业投资持续放缓。总体情况1.产业呈平稳运行态势,进出口下降趋势缓和2014年1-10月,我国电子信息制造业产业
  • 根据地方特色文化 开展校外教育活动——“古风新韵”系列创新实践活动举隅

    来源:现代教学 发布日期:2015-01-10

    我校地处上海市宝山区罗店镇。罗店古镇具有深厚的历史积淀,在清末民初,罗店镇是全县最大的镇,有"金罗店"之称。我校针对罗店古镇的历史文化信息进行了梳理,发现罗店具有丰富的中华优秀传统文化。一是古建筑,如桥文化、庙文化、古宅文化;二是传统节日,如年会、庙会、龙船节等;三是民间工艺,如灯笼文化、扇文化、伞文化、纺织文化;四是本地美食,如茶馆店文化、小吃文化。于是,我校对这些
  • 东风日产领过亿罚单 汽车反垄断已入“深水区”

    来源:现代班组 发布日期:2015-01-10

    东风汽车公司开展班组建设及活动具有悠久的历史,也是中国企业班组建设的一面旗帜,其过程不断创造新的经验与内容——2014年组织全公司6000多名班组长,进行班组长岗位管理能力竞赛,就是班组建设及活动的一次创新。当下很多企业的竞赛偏重于员工层面的技术能力,而忽视了班组长层面的管理能力,然而开展班组建设及活动的关键人物是班组长,所以,企业整体性提升班组长
  • 典型石化装置加热炉联锁系统安全完整性评估与现状

    来源:化工自动化及仪表 发布日期:2015-01-10

    开发了加热炉联锁系统安全完整性等级评估技术,运用该技术分析了典型石化装置加热炉联锁系统的充分必要性,对5台典型石化装置加热炉的安全联锁功能进行了安全完整性评估,研究了造成加热炉联锁系统安全不足和误跳车过高的原因,归纳总结了加热炉联锁系统中存在的典型问题并给出了相应的改进建议。
  • 我国种子加工机械现状与发展趋势

    来源:农业科技与信息 发布日期:2015-01-10

    随着种业全球化进程的加快,种子商品化程度越来越高,种子公司对大型种子加工设备及种子加工机械技术要求越来越高。为了同国际、国内种子产品质量标准有效接轨,我国的种子加工机械不仅要在生产能力上投入更多,更要向全自动化、智能化以及信息远程控制化发展。
  • 《钢铁是怎样炼成的》精神和文学价值

    来源:短篇小说(原创版) 发布日期:2015-01-10

    前苏联著名作家尼古拉·奥斯特洛夫斯基(1904—1936)虽然只有短暂的一生,但是,他的著名作品《钢铁是怎样炼成的》却赋予了这位伟大的共产主义战士不朽的生命丰碑。《钢铁是怎样炼成的》问世以后,在无产阶级社会掀起了广泛的热潮,无数有志青年正是在这本书以及主人公保尔的鼓舞下为民族革命事业而献身,也使这部作品成为整整几代人的精神
  • 到中流击水

    来源:中国冶金报 发布日期:2015-01-10

  • 考虑用户满意度的电动汽车用户侧最优智能充放电策略

    来源:现代班组 发布日期:2015-01-10

    为了进一步增强班组活力,促进班组管理水平再上新台阶,东风汽车公司在全集团范围内开展了班组长岗位管理能力竞赛活动。一、开晨竞赛的初衷和想达到的目的1.东风汽车公司多年来对班组长队伍建设常抓不懈:一是抓学历教育。从1994年开办第一期班组长大专班至今,已经培养了1600余名具有大专以上学历的优秀班组长;二是抓履职能力培训。与东风公司干部培训中心联合举办10期班组长岗位管理能力培训班,培训了3000余名
  • 2015'中国纱线质量暨新产品开发技术论坛征文启事

    来源:棉纺织技术 发布日期:2015-01-10

    近几年,国内纺织企业通过连续的结构调整和产业升级,逐步实现了向专业化、多元化方向的转变,但目前纺织行业依旧呈现出不容乐观的态势,行业深度调整的阶段性特征更为明显,即企业发展水平更趋分化,产业组织结构调整加剧。为进一步加快结构调整和产业升级的步伐,全国棉纺织科技信息中心、《棉纺织技术》期刊社、中国棉纺织技术信息网拟定于2015年二季度召开"2015'中国纱线质量暨新产品开发技术论坛"(第十二届)。从
  • 我国食品安全监管体制建设现状、问题与对策——以吉林省为例

    来源:经济视角(上旬刊) 发布日期:2015-01-10

    "民以食为天,食以安为先",食品安全问题关乎国计民生,是一项重大的战略问题。自上世纪80年代以来,我国食品安全问题层出不穷,本文通过借鉴国外食品安全监督管理体制以及上海市政府在食品安全监管体制中的创新,结合吉林省自身的特点,重新整合吉林省食品安全监管部门,界定各个部门的职责。并在此基础上提出了吉林省食品安全信用信息收集、整合、披露原则以及对不同信用等级的企业实施的激励和奖惩制度。
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