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改变自我才能不断取得成功
来源:中国青年 发布日期:2015-09-08
时代在变,当奋斗的动力减弱时,我们不应该畏惧,不应该彷徨,更不应该等待,必须坚定责任信念,相信自己、改变自己......在钢铁企业工作,面临转型升级的关键时期,很多人尤其是人到中年的员工,对自己的未来难免会充满迷茫、困惑与担忧,在奋斗动力上有所不足:企业转型升级了,我们怎么办?著名的黑人领袖马丁·路德·金有一句名言:"这个世界上,没有人能够使你倒下,如果你自己的信念还站立的话。"大家都熟悉的
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钢铁企业电网控制问题分析及策略研究
来源:冶金自动化 发布日期:2015-09-07
根据钢铁企业电网的实时控制需要,建立供电网络模型,并采用厂级控制方法对实时控制系统进行分析。在此基础上采用分层控制、逐级细化的思想对整个系统进行重新设计,建立钢铁企业电网的综合优化协调控制系统,该系统由超前优化调度、协调优化控制和常规控制构成。在超前优化调度环节对未来电网的潮流变化趋势进行分析;在协调优化控制环节,通过改进超前自动发电控制(AGC)和电力需量控制(PDC)的控制策略,提高了有功功率
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钢铁企业财务管理现状及其优化策略
来源:企业改革与管理 发布日期:2015-09-07
在世界经济一体化的国际环境下,我国钢铁企业一直保持着较高的发展增速,同时钢铁企业的区域联合重组也获得了新进展(如上海宝钢和山东钢铁集团重组了很多小型或濒临破产的钢铁企业)。但随着我国钢铁市场由原来的卖方市场转变为现在的买方市场,加上国外优秀大型钢铁企业的竞争,我国钢铁企业表现出的一系列问题都反映出其财务管理水平有待提高(如财务管理机制不畅、理财观念落后),为此本文将对新经济形势下如何优化钢铁企业的
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钢铁企业中物联网技术的应用
来源:山西冶金 发布日期:2015-09-07
在国内外相关研究的基础上,论述物联网技术在钢铁企业生产、销售、管理等领域的应用研究现状,探讨物联网在钢铁企业的应用前景及其制约因素。该应用对实现产业信息化、生产自动化、销售一体化的产销模式有着重要作用。
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播种OR放弃;钢铁企业“过冬”的逻辑抉择
来源:现代物流报 发布日期:2015-09-06
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浅谈我国钢铁企业如何培育和留住人才
来源:经济师 发布日期:2015-09-05
企业在激烈的市场竞争中要赢得胜利,人才是企业制胜的法宝。文章通过对我国钢铁企业目前人才现状进行分析、思考,提出企业培育使用和留住人才的策略,认为人才培养使用要与企业的生存、发展和员工的成长、成才相结合,并使其具有规划性、针对性和可操作性。
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高炉精料技术研究
来源:河南科技 发布日期:2015-09-05
本文通过对大量文献的研究,结合作者在炼铁一线的工作经验,对零散的精料内容进行了系统全面的梳理和总结,并就当前市场形势下,钢铁企业实现精料提出了个人观点。
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钢材出口增长18% 直供占比增幅扩大
来源:中国冶金报 发布日期:2015-09-03
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弘扬抗战精神 迈向钢铁强国
来源:中国冶金报 发布日期:2015-09-03
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钢铁;国之重器
来源:中国冶金报 发布日期:2015-09-03
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