5347 篇
13897 篇
477387 篇
16218 篇
11751 篇
3898 篇
6510 篇
1243 篇
75477 篇
37467 篇
12122 篇
1648 篇
2846 篇
3402 篇
641 篇
1237 篇
1969 篇
4899 篇
3854 篇
5414 篇
2019年欧盟新就业形态对中国的启示
本报告阐述欧盟新就业形态的类型特征,总结新就业形态现状和政策经验,分析存在的问题和挑战,并提出对中国的借鉴建议。欧盟新就业形态发展时间较短,在劳动力市场中规模较小,但处于快速发展中,并以平台工作为主要途径。平台工作类型多样,工作形式灵活化分散化特征明显。平台工人具有年轻化、男性为主、高学历特点,一般将平台工作作为兼职、短期工作,大多数是非雇员身份。新就业形态存在一系列新问题,包括工作边界模糊、劳动力市场风险高、就业身份不确定、就业保护法规框架缺失等问题。中国要借鉴欧盟经验,发挥新就业形态的就业吸纳和产业促进功能,制定分类精准政策,推进新就业形态的数据管理,加强有关平台工作的技术技能的长期持续积累。